人才招聘
招聘以下职位：
一.机械设计工程师 2人 薪资面谈
岗位职责：1、机械设备的设计，负责机械产品零部件的设计、分析、制图；
2、对机械产品的设计图纸进行解释及提供技术指导；
3、按照现有的技术规范完成机械产品的图纸标准化工作，设计图纸输出；
4、负责对新产品开发项目的机械方面进行可行性论证；
5、参与跟踪新产品试制过程；
岗位要求：1、机械设计类本科以上学历；
2、熟悉公司产品的产品设计，工艺流程和工艺技术；
3、能熟练应用CAXA和Solidworks等机械设计类二维、三维软件；
4、爱岗敬业，沟通和表达能力强，专业基础扎实，自学/动手能力强；
5、能够设计液压及气动系统者优先
二.机械制图人员 2人 月薪4K-8K
岗位职责：1、负责机械产品零部件的设计、分析、制图；
2、对机械产品的设计图纸进行解释及提供技术指导；
3、负责对机械产品的工艺图纸进行审核，并协助完善机械产品工艺图；
4、按照现有的技术规范完成机械产品的图纸标准化工作；
岗位要求：1、机械类相关专业，专科及以上学历，应界生也可；
2、具备良好的机械部件制图知识；
3、熟悉绘图仪器及工具的使用与维护知识；
4、熟练应用AutoCAD制图软件；
5、能独立或配合他人完成较为复杂的机械零部件制图；
6、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神；
三.装配工 4人 月薪4K-6K
岗位职责：1、产品机械、液压、气动部分的装配、调试；
2、配合售后人员进行设备现场的安装、调试。
岗位要求：1、高中以上学历，具备机械基本知识，会调试机械设备优先考虑；
2、了解设备管理的各项专业工具，并能熟练应用；
3、有机电方面的教育背景或有机械设备行业相关工作经验者优先录用；
4、吃苦耐劳，能适应偶尔短期出差。
四.加工中心操作工 2人 月薪4K-6K
岗位职责：1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；
2、按工艺要求进行生产操作；
3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；
4、完成领导交办的临时工作。
岗位要求：1、18周岁以上，高中以上学历；
2、2年以上生产制造型企业工作经验；
3、主要操作加工中心，会电脑编程者优先；
4、吃苦耐劳，有责任心。
